Temel yaklaşım
Sağlık gözetimi işyerinin koşullarıyla birlikte ele alınır.
İşyeri hekimliği; çalışanların yaptıkları işe sağlık yönünden uygunluğunun değerlendirilmesini, işle bağlantılı sağlık risklerinin erken fark edilmesini ve sağlık gözetiminin düzenli yürütülmesini sağlar. Hekim, iş güvenliği uzmanı ve işverenle birlikte çalışarak sağlıklı ve güvenli bir çalışma düzeninin kurulmasına katkı verir.
Hizmet kapsamı
Düzenli, önleyici ve kayıtlı hizmet
-
İşe giriş ve periyodik muayeneler
Çalışanın yapacağı işe sağlık yönünden uygunluğunu değerlendirir ve gerekli kayıtları düzenler.
-
Sağlık gözetimi
Çalışma koşullarını, maruziyetleri ve çalışanların sağlık durumunu birlikte izler.
-
Meslek hastalıklarının önlenmesi
Erken belirtileri değerlendirir; gerekli durumlarda yönlendirme ve takip sürecini başlatır.
-
Eğitim ve rehberlik
Hijyen, ergonomi, ilk yardım ve sağlığı etkileyen işyeri koşullarında rehberlik eder.
Asgari çalışma süreleri
Çalışan başına aylık süre
Süre, işyerinin tehlike sınıfı ve çalışan sayısı esas alınarak hesaplanır.
Hizmet akışı
Üç adımda düzenli takip
- 1
İhtiyaç analizi
NACE kodu, tehlike sınıfı, çalışan sayısı ve işyerinin özel koşulları belirlenir.
- 2
Görevlendirme ve plan
İSG-KATİP süreci tamamlanır; muayene, gözetim ve eğitim takvimi oluşturulur.
- 3
Düzenli hizmet ve takip
Sağlık gözetimi yürütülür, kayıtlar güncellenir ve gerekli iyileştirmeler izlenir.
Çalışma süreleri ve görev kapsamı için kaynak: İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik